述职报告和工作总结的区别：1、概念不同：概念是反映对象本质属性的。述职报告和个人工作总结在概念的本

临近年关很多在职人员都会写述职报告或者总结报告，但是有较多的人分不清两者的差异在哪，则例将从以下几个方面来区分述职报告和总结报告。

概念上的区别

述职报告是向特定对象报告自己的工作情况；履职报告相当于工作总结，没有特定对象。

述职报告是各类公职人员向所在单位的组织、人事部门、上级机关和职工群众如实陈述本人在一定时期内履行岗位职责情况的一种事务文书。

三、写出特点。一定要发现你的优势与特点，即你与众不同的地方在工作中的具体体现。不论是写文章，还是在做

工作总结是个人对做过的某一阶段的工作进行系统的回顾、分析，从中找出收获、经验教训及带有规律性认识的一种事务文书。

述职报告是指各级各类的机关工作人员，一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主，少有职能和管理部门陈述。主

目的上的区别

总结与述职的区别：总结是对一段时间内完成工作情况、存在问题、做得好的地方和做得不好的地方、下步打算等

述职报告是群众评议组织、人事部门考核该述职干部的重要文字依据。不仅有利于述职者进一步明确职责、总结经验、吸取教训。更有利于增强民主监督的良好风气。

述职报告与个人工作总结的区别最近，常常在博客里看到年终总结和述职报告，有不少人在拟写述职报告时，往往

工作总结是总结出带有规律性的理性认识，用于指导以后的工作。

述职报告与个人工作总结的区别最近，有不少人在拟写述职报告时，往往把它写成个人工作总结，将两者混为一谈

写作重点上的区别

行政述职报告是相当于单位或部门的工作总结；个人述职报告相对于个人的工作总结，这样说你就明白了吧。

述职报告以报告履行职责情况、德才业绩为主，重点在于履行职责的思路、过程、结果。

述职报告和工作总结的区别：1、概念不同：概念是反映对象本质属性的。述职报告和个人工作总结在概念的本

工作总结一般一般以归纳工作事实、汇总工作成果为主，重点在于阐述主要工作、取得的成绩。

个人总结与述职报告有共同点和不同点。共同点是：述职报告可以作为个人总结，都是在总结的范畴内。不同点是

结束语上的区别

述职报告是向特定对象报告自己的工作情况；履职报告相当于工作总结，没有特定对象。

述职报告通常以”以上报告请批评指正“”专此报告，请审阅“等字样结尾。

三、写出特点。一定要发现你的优势与特点，即你与众不同的地方在工作中的具体体现。不论是写文章，还是在做

总结报告在总结结束后，一般还要述写下一步的工作打算、努力方向、解决问题的措施。

述职报告是指各级各类的机关工作人员，一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主，少有职能和管理部门陈述。主

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述职报告和工作总结有什么区别？

述职报告和工作总结的区别：

1、概念不同：概念是反映对象本质属性的。述职报告和个人工作总结在概念的本质上有所不同，应把两者加以区分开来。述职报告是各类公职人员向所在单位的组织、人事部门、上级机关和职工群众，如实陈述本人在一定时期内履行岗位职责情况的一种事务文书。

而个人总结则是个人对做过的某一阶段的工作进行系统的回顾、分析，从中找出收获、经验教训及带有规律性的认识一种事务文书。

2、目的不同：述职报告和个人工作总结行文的目的和作用是不一样的。述职报告是群众评议组织、人事部门考核述职干部的重要文字依据，不仅有利于述职者进一步明确职责，总结经验、吸取教训、提高素质、改进工作，还有利于增强民主监督的良好风气。

而个人工作总结则是总结出带有规律性的理性认识，借以指导今后的工作，同时，也有利助于针对性地克服工作中存在的问题，不断提高自身的工作能力。

3、回答的问题不同：两者在具体写作中，文中具体要回答的问题也有所不同。个人工作总结是对一项或一段时间里工作给予的归纳，主要回答的是做了哪些工作，有哪些成绩，取得了哪些经验，存在哪些不足，要吸取什么教训，今后有哪些打算等问题。

而述职报告要回答的是有什么职责，履行职责如何，是如何履行职责的，称职与否等问题。即要表述履行职责的结果，展示履行职责的过程，又要介绍履行职责的出发点和思路，还要申述处理问题的依据和理由。

4、写作的侧重点不同：应用文在写作时，并不是对每个部分平均分配笔墨，把所有的材料罗列开来，而是有所侧重，详略得当。在这点上，述职报告与个人工作总结在写作的侧重点，主要着笔的地方也有所不同。

个人工作总结一般以归纳工作事实、汇总工作成果为主。重点在于阐述主要工作、取得的成绩都可以归纳在总结之中。而述职报告则必须以报告履行职责情况、报告德才业绩为主。重点在于展示履行职责的思路、过程和能力，重点和范围有确定性，仅限于职责范围之内，围绕职责这个基点精选材料。职责范围外的概不涉及。

5、结束语不同：应用文的结构一般有固定模式，它崇尚程式化的结构，循规蹈矩而不别出心裁。述职报告与个人工作总结在结构上大致相同，只就是在结尾部分有所区别。述职报告结束时一般在指出存在的问题后，阐述自己的态度，欢迎大家对自己的述职报告进行评议。

常用“以上报告请批评指正”、“述职至此，谢谢大家”、“专此报告，请审阅”等字样。而工作总结结束时即在指出存在的问题后，还要写上下一步的工作打算、努力方向及解决问题的措施。

6、表达方式e79fa5e98193e4b3e5b19e31333431353338不同：文章是内容与形式的统一体。好的内容，必须通过恰当的形式才能得以充分的表现。应用文写作也是如此。由于写上目的、内容的不同，所使用的表达方式也不尽相同。总结一般采用叙述的方式，运用叙述语言、语句概括，不展示工作过程，只需归纳结果。

述职报告则采用夹叙夹议的方式，运用叙述和议论，还辅助以适当的说明。回顾工作情况，主要用叙述，分析问题，评价成绩时用议论；需要交代某些情况时，用说明。

参考资料来源：百度百科-工作总结

参考资料来源：百度百科-述职报告

个人总结与述职报告的区别

个人百总结与述职报告有共同点和不同点。共同点是：述职报告可以作为个人总结，都是在总结的范畴内。不同点是：在功能特点和所面对环境都是不一样的。述职报告是指：各级各类机关工作人员，主要是领导干部向上级、主管部门和下属群众陈述任职情度况，包括履行岗位职责，完成工作任务的成绩、缺点问题、设想，进行自我回顾、评估、鉴定的书面报告。述职报告可以说是工作报告中的总结性报告。报告是向上级机关陈述事项的上行文，属于行政公文中回议案、报告和请示三个上行文之一 。其主要特点是：自述性、自评性、报告性。而个人总结就是：把答一个时间段的个人情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。

述职报告和履职报告有什么区别？

述职报告是向特定对象报告自己的工作情况；履职报告相当于工作总结，没有特定对象。

履职报告与述职报告有什么区别？？

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三、写出特点。一定要发现你的优势与特点，即你与众不同的地方在工作中的具体体现。不论是写文章，还是在做事时就要发挥自己的独特优势，发现时间的特殊规律，采取与众不同的做法作出成绩来。述职报告90%都是千篇一律，像“催眠曲”，让听的人昏昏欲睡。你讲得与众不同，让评委们精神一振，就会记住你的。四、写出不足。不足之处一要找准，二要分析透彻，三要有切实可行的改进措施。不足即是给别人听的，让他们看到你的实事求是的客观分析，监督你不断改进;更是给自己说的，不断改进、完善自己，在市场竞争中才会立于不败之地。五、写出方向。要通过述职报告，给自己定一个来年的前进方向，建立“一年前进一大步”的信心;给别人一个振奋，看到一个自信的、充满活力的你在前进!不要把述职报告当成是“年终过关”，而要把它当成是展示自己才华的“最佳时机”!抓住人生的每一个机遇，你会比e68a84e8a2ade799bee5baa6e997aee7ad9431333433623761别人进步得更快!什么是工作总结工作总结（JobSummary/WorkSummary），就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的，要以工作计划为依据，订计划总是在总结经验的基础上进行的。其间有一条规律：计划——实践——总结——再计划——再实践——再总结。工作总结怎么写总结的标题总结的标题分为单标题和双标题两种。单标题又可分为公文式标题和文章式标题。公文

什么叫做述职报告，在何种情况下需要？

述职报告是指各级各类的机关工作人员，一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主，少有职能和管理部门陈述。主要是下级向上来级、主管部门和下属群众陈述任职情况，包括履行岗位职责，完成工作任务的成绩、缺点问题、设想，从而进行自我回顾、评估、鉴定的书自面报告。

述职报告是任职者陈述自己任职情况，评议自己任职能力，接受上级领导考核和群众监督的百一种应用文，具有汇报性、总结性和理论性的特点。

扩展资料

书面述职报告：是指向上级领导机关或人事部门报告的书面述职报告。

要注意将度“工作总结”同述职报告区别开来：

工作总结，可以是单位的、集体的、也可以是个人的，其写作角度是全方位的，即凡属重大的工作业绩，出知现的问题，经验教训，今后工作设想等都可以写，

而述职报告却不同，它要求侧重写个人执道行职守方面的有关情况，

往往不与本部门、本单位的总体业绩、问题相掺杂。

参考资料来源：百度百科-述职报告