房地产销售代表绩效考评体系考核管理办法【点击查看详情】
房地产销售代表绩效考评体系考核管理办法房地产销售代表绩效考评体系及考核管理办法销售代表的考评为月考评方式,由项目经理按月为销售代表打分一次,考评结果直接计为当月奖金系数:一、每月的考评区间与公司考勤区间相同,即每月26日至次月25日,所有考评得分由项目经理于每月26日下班前报至销售管理部,延迟未报的,将视为月自动弃权;至次月25日中的任意时间;3、考评人员在结束巡盘后,须及时详实填写《在售项目现场考评表》,于第二日报至销售管理部;4、各项目当月的考评成绩将作为其团队本月获得奖金的计算参
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