根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动者在以下情况下可以合法辞职：未提供劳动保护或劳动条件、未及时支付劳动报酬、未缴纳社会保险费等违法行为，以及提前三十天书面通知用人单位。劳动合同期限不再。法律分析；