劳动者离职后，原公司应停保并办理减员手续，协助办理保险转移手续。离职当月用人单位停交社保，不影响劳动者就职新公司，新公司可办理社保转移。用人单位需提供解除合同证明，办理档案和社保转移手续，并支付经济补偿。解除合同文本需保存至少两年备查。法律分析；