根据劳动合同法的规定，只要用人单位与劳动者就合同期限进行协商，并达成一致意见，就可以变更劳动合同中约定的内容。但是，如果劳动者不同意调岗，用人单位不可以以此为由解除劳动合同。变更劳动合同需要经过职工大会同意，如果是变更集体劳动合同则需要公司员工代表或职工大会同意。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。法律分析；根据劳动合同法的规定，只要用人单位与劳动者就合同期限进行协商，并达成一致意见，就可以变更劳动合同中约定的内容。一、劳动者不同意调岗用人单位可否解除劳动合同。