劳动者工伤鉴定为10级伤残，用人单位不支付工伤期间的赔偿。劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付赔偿。具体流程为：申请劳动仲裁，提交相关材料，仲裁委立案并进行调解，如调解不成将下达裁决书。劳动仲裁期间劳动者可正常工作。工伤保险待遇包括医疗费、伤残补助金、就业补助金等。根据工伤保险条例，10级伤残享受7个月本人工资的一次性伤残补助金。具体标准由省级规定。法律分析；劳动者工伤鉴定为10级伤残的，用人单位不支付其工伤期间的各种赔偿的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付工伤期间的各种赔偿。