算工龄，需要按月向原单位缴纳退休养老基金、待业保险基金等。90年代事业单位停薪留职都算工龄，只要和用人单位没有解除劳动合同都需要缴纳社保，用人单位缴纳了五险一金，就意味着存在劳动关系，有了劳动关系，就有工龄。