1、合同期满了因为疫情的原因单位不续合同，可以将该单位起诉，该单位的行为已违反《劳动合同法》。2、违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向干了四年的劳动者支付赔偿金。