劳动关系的确立和证明。根据劳动保障部的规定，未签订书面劳动合同但符合一定条件的，劳动关系仍然成立。证明劳动关系可参考工资支付凭证、社保缴纳记录、工作证等。银行工资流水可作为工资支付凭证，但需考虑单位名称一致性。其他证据链如考勤表、谈话录音、工作制服等也可用于确凿证据。法律分析；