无合同员工辞退维权：违法解除劳动合同需支付双倍经济补偿金，标准为工作年限满一年支付一个月工资，不满一年按一年计算，不满六个月按半个月计算。无合同员工可通过工资支付凭证、社保缴费明细等证据证明劳动关系存在。法律分析；