案例；孟XX父亲孟某与杨某某原系夫妻关系，2012年11月30日协议离婚，并领取离婚证，离婚协议第二条约定：“子女抚养：孟XX归男方孟某抚养，女方杨某某不承担孟XX的抚养费、教育费和医药费”。2013年8月孟XX起诉杨某某每月支付抚养费500元，另外超过1000元的教育费、医药费由其承担一半，直至当事人工作。离婚时杨某某没有工作，后在某某超市某某东路店工作，工资1260元／月，孟XX父亲系江苏某某医药有限责任公司正式员工，每月应发工资4000元，实发工资3763.6元。判决结果；杨某某自2013年9月起至孟XX生活时止，每月20日前支付原告孟XX抚养费300元／月。案件分析；