律师分析。一般押半个月的工资，押半个月工资的意思就是每个月15号发上个月的工资。【法律依据】。《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。