雇佣关系受伤怎么处理,怎样发展雇佣关系【点击查看详情】
与雇主存在雇佣关系的故意在雇佣活动中遭受人身损害的,可以向雇主要求承担损害赔偿责任,如果是由第三人造成的损害,雇员可以要求雇主承担赔偿责任也可以要求第三人承担赔偿责任,雇员要求雇主承担责任的,雇主承担责任后可以向第三人追偿。一、兼职出车祸了单位负责吗。一般是单位负责。
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