竞业禁止合同效力是怎么认定的?【点击查看详情】
律师解答。符合下列条件认定竞业禁止协议有效。1.竞业禁止的目的只能是为了保护商业秘密。2.签订竞业禁止协议的企业一方,应是拥有商业秘密的权利人。3.竞业禁止的期限恰当。4.应当给予负有保密义务的人一定经济补偿。5.竞业禁止的范围应与雇员在企业任职时接触或可能接触到的商业秘密的范围相适应,竞业禁止的地域应仅限于与商业秘密竞争利益有关的,地域范围。【法律依据】。《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条 竞业的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业的约定不得违反法律、法规的规定。
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