劳动争议判决书【点击查看详情】
劳动争议判决书应当写明:原被告及其委托人的基本情况,包括姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位和住址,单位名称、地址及其法定代表人(或负责人)或代理人的姓名、职务;起诉的理由、争议的事实和要求;判决认定的事实、理由和适用的法律依据;判决结果及费用的负担;上诉期间和上诉的。民事判决一经发生法律效力,就具有法律上的拘束力。一、民事诉状书长什么样。(1)标题。单列一行在正中写'民事起诉状'或'民事诉状'。
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