集体合同应具备以下这些内容。（一）劳动报酬。（二）工作时间。（三）休息休假。（四）劳动安全与卫生。（五）补充保险和福利。（六）女职工和未成年工特殊保护。（七）职业技能培训。（八）劳动合同管理。（九）奖惩。（十）裁员。（十一）集体合同期限。（十二）变更、解除集体合同的程序。（十三）履行集体合同发生争议时的协商处理办法。（十四）违反集体合同的责任。（十五）双方认为应当协商的其他内容。法律依据。《集体合同规定》第 集体协商双方可以就下列多项或某项内容进行集体协商，签订集体合同或专项集体合同。（一）劳动报酬。（二）工作时间。（三）休息休假。（四）劳动安全与卫生。（五）补充保险和福利。（六）女职工和未成年工特殊保护。（七）职业技能培训。（八）劳动合同管理。（九）奖惩。（十）裁员。