法律分析：1、可以向人事部门申请复议，要求审查开除公职程序是否合法、错误事实是否严重？2、可以向有关社保机构申请办理退休手续。即使开除了，你的社会保障关系仍然存在，仍可按规定领取养老金。3、现在信访是解决问题的有效途径。4、如果是你介绍的情况，似乎达不到开除的严重程度，可能是单位予以除名。法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第九十五条 公务员对涉及本人的下列人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核；对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起十五日内，按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉；也可以不经复核，自知道该人事处理之日起三十日内直接提出申诉。（一）处分。（二）辞退或者取消录用。（三）降职。（四）定期考核定为不称职。