公司不给工资条报警一般没用，需要进行劳动仲裁。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会责令其支付拖欠的工资。还可通过劳动合同法向申请支付令。最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过裁决书向单位索赔，可申请强制执行。同时，可以要求单位按应付金额的标准加付赔偿金。沟通协商解决是首选，协商失败后可使用法律武器维护合法权益。劳动者报警的效果不如向劳动局投诉。法律分析；公司不给工资条报警一般没用，需要进行劳动仲裁。一、老板不发工资可以报警吗。老板不发工资，劳动者是可以报警的，但多数情况下报警也没什么用。1、报警没用，最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。