法律分析：主动辞职后医疗保险可以直接转移到新的用人单位，如果还没有找到新的工作，那在员工辞职的同时，用人单位就会协助员工把社保全部都先挂靠到劳动局的，在这个空档期间原用人单位不会再给已经离职的员工交社保，当事人也可以考虑自己先交医疗保险。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。