劳动者的经济补偿按照每满一年支付一个月工资的标准进行，不满一年的按一年计算，不满六个月的支付半个月工资。如果劳动者的月工资超过本地区职工月平均工资的三倍，经济补偿按照三倍的数额支付，但最高不超过十二年。被辞退赔偿问题可参考以上规定。法律分析；