五险扣缴基数【点击查看详情】
法律分析:五险一金缴纳基数一般是根据员工上一年月平均工资的60%—300%之间来核定的,具体表现为。1、上一年月平均工资高于当地上年底职工平均工资300%及以上的,五险一金缴纳基数按照月平均工资的300%计算。2、上一年月平均工资低于当地上年底职工平均工资60%及以下的,五险一金缴纳基数按照月平均工资的60%计算。3、上一年月平均工资在当地上年底职工平均工资60%—300%之间的,按照实际工资申报五险一金缴纳基数。
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