法律主观。如果劳动者是以书面形式提前通知单位，且离职申请了一个月，则单位没同意也可以走。如果劳动者是采取协商一致的方式来与单位解约，则单位没同意，双方未协商一致的，暂时不能走。法律客观。《中华人民共和国劳动合同法》。第三十六条；用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。