因企业自主进行改制发生争议是否受理。人民对于企业改制引发的相关纠纷，在案件受理审查上较为慎重，一般因企业自主改制引发的争议，人民予以受理；而对于主导的“非自主”改制，相关纠纷并非劳动合同履行中产生的问题，不属于劳动争议，人民一般不予受理。依照《最高人民关于审理劳动争议案件适用法律弱干问题的解释(三)》第二条规定，因企业自主进行改制引发的争议，人民应予受理。