1、劳动者在投诉时，应向劳动保障监察机构递交投诉文书。2、劳动者应携带居民身份证等身份证明材料原件和复印件，用以核实是否劳动者本人。3、如果是委托投诉的，则需要出具有效的授权委托书原件，以及受托人（代理人）和劳动者的身份证明材料原件、复印件。4、如果是在本市合法就业的外国人、台港澳人员进行投诉，则应提供相应就业证以及居留证的原件和复印件。5、劳动者应尽可能地向劳动保障监察机构提供一些有效证据材料的原件及复印件。一、离职后公司克扣工资怎么办。通过申请劳动仲裁的方式予以解决。劳动者依法解除合同，用人单位克扣工资，可向劳动监察投诉，也可以申请劳动争议仲裁。