离职员工提成不再发放合法吗【点击查看详情】
法律主观。;离职工资在离职两个月后发放不合法。工资应按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠。双方在解除或者终止劳动合同时,用人单位应当一次性支付劳动者的工资。法律客观。;
相关视频/文章