有。鉴定为九级现在不离职以后离职时单位还会赔偿，享有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。按各地规定，一般是按伤残等级，以上年度全省（市、区）或者统筹地区上年度职工平均工资为基数支付，也有省份采用定额支付办法，各地规定不一，且差距较大。具体标准建议咨询当地人力资源社会保障局或者社会保险经办机构。根据相关法律规定，职工因工受伤且用人单位为其足额缴纳社会保险的，职工享受工伤待遇。工伤保险基金赔偿其工伤期间的医疗费，住院伙食补助费，护理费，辅助器具费等。因工伤导致残疾的工伤保险基金根据残疾等级支付一次性伤残补助金，本人工资指职工近一年的平均工资。