法律分析：根据《劳动合同法》规定，劳动者只能与一个用人单位签合同，或者通过劳务派遣公司签订劳务派遣合同进入用人单位。出现重复签合同的，用人单位可以终止劳动合同。劳动合同中应当具备的条款《劳动合同法》第17条的规定，劳动合同应具备以下条款。1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码。3、动合同期限。4、工作内容和工作地点。5、工作时间和休息休假。6、劳动报酬。7、社会保险。8、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。9、法律、法规规定应当纳人劳动合同的其他事项。法律依据：《劳动合同法》第17条的规定，劳动合同应具备以下条款。1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。