上班途中骨折如何处理?【点击查看详情】
工伤认定流程及赔偿金额确定建议:先申请工伤认定,最终赔偿金额需等待鉴定等级确认。申请工伤认定需提交相关材料,包括申请表、劳动关系证明和医疗诊断证明等。如有残疾或影响劳动能力,应申请劳动能力鉴定。根据伤残等级不同,可获得医疗费、伤残补助金、就业补助金、医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费和护理费等补偿。对于复杂的工伤案件,最好委托律师代理以确保维权程序顺利进行。法律分析;建议按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(人社局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。