出差天数不同的情况下，一般来说是可以一起进行报销的，但具体规定可能会因组织、公司或而异。一般情况下，出差费用的报销是根据实际发生的费用来计算的，而非出差天数。例如，机票、住宿、交通和餐费等费用是可以按照实际发生的金额进行报销的。不同出差天数的员工也可以同时提交报销申请，根据各自的实际费用获得相应的报销金额。但请注意，具体的报销和规定应当与您所在的组织或公司进行核实和了解。