1、农业银行作为一家大型银行，对于员工的招聘要求非常严格。签约是招聘流程的最后一步，也是确保招聘有效性的关键环节。严格的签约流程可以确保只有符合招聘条件和要求的人才能够成功签约，从而保证银行员工的整体素质和专业水平。2、银行作为金融服务机构，其声誉和形象至关重要。严格的签约流程可以避免不符合条件的人员进入银行，从而维护银行的声誉和形象。同时，也可以避免因员工素质问题而引发的风险和纠纷。