不能。领导干部让岗后工作待遇保留是指领导干部在调离科级领导岗位后，仍能保留原岗位的工资待遇和福利，使其待遇和福利不因为岗位的变动而下降。这是机关或行政事业单位对调离科级领导岗位的人员的一种补偿和安抚，因此领导干部让岗后工作待遇保留，不能扣钱。