说找一把手不一定是推脱谈话。例如，当你需要与高层管理人员或决策者沟通时，或者当你需要反映重要问题或提出重要建议时，找一把手可能是一个有效的选择。然而，如果一个人频繁地找一把手谈话，可能会被认为是在推卸责任或逃避问题。在这种情况下，可能需要考虑如何更好地与其他人员合作，以解决实际问题并实现共同目标。