1、47岁办理离职需要到原单位办理“解除或者终止劳动合同证明”。2、由单位到人社局劳动关系科办理“人员变动备案”。3、解除或者终止劳动合同证明交至社保所，如果已缴纳失业保险，该表向失业保险所同时备案一份。4、社保所接到""解除或者终止劳动合同"证明后，办理变动手续后，劳动者本人可以选择继续以个人缴费或者不缴费，直至到达法定退休年龄。以上就是47岁事业单辞职到退休办理的过程。