对于多数省份而言，笔试和面试都是必不可少的环节。例如，山东、河南等地的农信社招聘均需通过这两关。然而，也有例外情况，比如去年山西地区的农信社招聘只进行了面试，未设笔试。另外，一些省份会在笔试前增加初面环节，如初试时考察应聘者的语言表达能力和逻辑思维能力等。这需要考生详细了解自己所报考的农信社的具体要求。总体来看，农信社确实采用笔试和面试来评估应聘者的综合素质，近年来，其考试和面试流程越来越趋于系统化和公正化。