1、谈话目的：增强重点岗位工作人员对黄牛现象的认识。2、谈话内容：打击黄牛重点岗位谈话的主要内容，包括黄牛现象的定义和特点、黄牛行为对工作和行业的影响、防范黄牛行为的措施和方法等。3、谈话要求：积极举报黄牛行为，共同打击市场乱象。严守职业道德，拒绝黄牛行为。