产假没到期申请辞职是根据员工本人意愿执行的，和是否休产假是没有关系的。所以在休完产假结束之前就可以申请辞职，在产假到期之前离职即可。但是，如果在申请辞职时填写的日期有误，最好及时与公司的人力资源部门进行沟通，以便更正错误，确保辞职流程的顺利进行。同时，也需要了解个益，例如产假期间的工资、社保等待遇，以及辞职后可能面临的经济补偿等问题。