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挑拨离间的员工可以重用吗?【点击查看详情】
挑拨离间是一种不道德的行为,违背了职业道德和团队合作的原则。一个团队的成功离不开成员之间的信任和合作,而挑拨离间的员工会破坏团队的凝聚力和合作氛围,导致团队内部的矛盾和冲突加剧,影响工作效率和团队的整体表现。此外,挑拨离间的员工更注重的是个人利益而不是整个团队的利益,长期下去会影响团队利益,所以不可以重用。
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