在学习了面试的理论和技巧之后,你认为张君当初的招聘程序对吗?【点击查看详情】
不对。张君在招聘前没有进行全面的招聘需求分析,没有明确招聘岗位的职责和要求,这会导致招聘过程中缺乏明确的筛选标准,影响招聘效果。
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