人才管理改革包括简化绩效考核、下放晋升权力与强化干部管理。人才发展机制改革是全面深化改革的重要组成部分，是党的建设制度改革的重要内容。人才发展机制改革坚持聚天下英才而用之，遵循社会主义市场经济规律和人才成长规律，破除束缚人才发展的思想观念和机制障碍。2016年2月27日，印发《关于深化人才发展机制改革的意见》，为当前和今后一个时期全国人才工作提供了重要指导。