测试应聘者的综合分析、文字表达及职业素养。事业单位考试分两种，一是笔答测评，用于测试应聘者的综合分析、文字表达及职业素养。二是面谈测评，在笔答测评笔试结束后，按照招聘岗位计划的比例从高分到低分依次确定进入面谈测评人选。