首先，劳务社保能够保障外来务工人员的退休生活。根据劳动法的规定，只要社保累计缴纳满15年，达到法定退休年龄，即男性60岁，女性55岁，就可以办理退休手续，享受相应的退休金，这为他们提供了安逸的晚年生活。其次，劳务社保在医疗方面也提供了重要保障。虽然许多农民朋友在老家缴纳了新农合，但在报销比例上，职工医疗报销比新农合要高得多，这可以显著减轻他们的医疗负担。此外，每月还有一笔固定的金额返还到个人医保卡中，用于日常的小病小痛，无需再从工资中支出。最后，劳务社保还能够为老年人减轻子女的经济负担。当务工人员辞世后，可以领取一定数额的丧葬费和抚恤金，这些资金能够帮助他们的子女减轻经济压力。