领取失业金需符合法规条件及特定程序。倘若无员工本人的真实意愿与合法委托，擅自领取失业金，将被视为诈骗公私财产的违法行为。然而，若经员工明确授权，依照正规流程和要求，协助其准备并提交真实、准确的申请资料以申领失业金，则属合法行为。但在此过程中，必须确保资料的真实性和完整性，杜绝虚假陈述或隐瞒。总而言之，关键在于遵守法律规定以及尊重授权委托。