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给员工发1亿现金违法吗【点击查看详情】
然而必须明确,资金来源必须合法、符合法规,严禁从非法途径取得。此外,巨额现金支付可能产生税务问题,包括应缴纳的个人所得税等,务必遵守相关税收法律法规。同时,若以逃避法律责任或实施欺诈、洗钱等不当目的为出发点来分配此款项,将被视为违法行为。当然,还需审视公司自身的财务状况及相关财务制度,确保其符合企业经营的规范与法律要求。换言之,发放现金本身并不违法,重要的是整个流程合法合规且遵循各项法律规定和财务体系。
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