法律分析：工作部门担任司级领导职务的公务员，在不同司局室之间轮岗；担任处级领导职务的公务员，可以在司局室内不同处之间轮岗，也可以根据需要在不同司局室之间轮岗。
省、自治区、直辖市工作部门担任处级领导职务的公务员，在同一工作部门内部不同处室之间轮岗。
地、市工作部门担任科级领导职务的公务员在同一工作部门内部不同科室之间轮岗。
县乡两级工作部门的公务员轮岗由各省、自治区、直辖市人事部门根据实际情况确定。
公务员轮岗按管理权限组织实施。
法律依据：《中华人民共和国公务员法》
第二十 录用公务员，应当发布招考公告。招考公告应当载明招考的职位、名额、报考资格条件、报考需要提交的申请材料以及其他报考须知事项。 招录机关应当采取措施，便利公民报考。
第二十九条 招录机关根据报考资格条件对报考申请进行审查。报考者提交的申请材料应当真实、准确。
第三十条 公务员录用考试采取笔试和面试等方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别、不同层级机关分别设置。
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