北京市教育局发布通知，今年9月1日起，北京市所有区都将实行“轮岗制”。促进教育公平、破除校际差距更是全社会的共同期盼，近日北京、上海、广州、深圳相继发布关于实行教师轮岗制度的通知文件，引起社会关注。教师轮岗制度归根结底是为了我们的学生，打破教育资源分配不均的壁垒，促进教育公平，实现义务教育资源的均等化配置。让所有的孩子同在蓝天下共享优质教育，让学校之间差距逐渐缩小，让学区内、区域内乃至全市范围内的学校办学质量趋向优质均衡。最终从整体上提高学校的教育质量，从根本上提高教育的活力和竞争力。教师轮岗制自推行以来就一直备受社会、教师们的关注。
一、教师享有下列权利：
1、进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验；
2、从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充分发表意见；
3、指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩；
4、按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假；
5、对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民主管理；
6、参加进修或者其他方式的培训。
二、教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：
1、故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；
2、体罚学生，经教育不改的；
3、品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。
法律依据：
《中华人民共和国公务员法》 第十三条 公务员应当具备下列条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）年满十八周岁；
（三）拥护中华人民共和国，拥护中国党领导和社会主义制度；
（四）具有良好的政治素质和道德品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
（六）具有符合职位要求的文化程度和工作能力；
（七）法律规定的其他条件。
