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左中指末端骨折能否评工伤?
2024-07-18 15:35:32 责编:小OO
文档


左中指末端骨折属于工伤,但伤情和恢复程度决定了工伤等级。根据《工伤保险条例》第十四条,工伤包括工作时间和场所内的事故伤害、工作前后的预备性或收尾性工作伤害、履行工作职责时的意外伤害、职业病、工作外出期间的伤害或事故、上下班途中的非本人主要责任的交通事故或公共交通工具事故、以及其他法律规定的工伤情形。

法律分析

左中指末端骨折如果是因为工作原因受伤的属于工伤,但具体能否评到等级还要看伤情程度以及恢复程度。

《工伤保险条例》第十四条规定职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行规规定应当认定为工伤的其他情形。

拓展延伸

左侧末端骨折是否符合工伤认定条件?

左侧末端骨折是否符合工伤认定条件,需要综合考虑多个因素。首先,工伤认定要求事故与工作有因果关系。如果左侧末端骨折是在工作中发生的,例如摔倒或受到重物打击,那么可能符合工伤认定条件。其次,工伤认定还要考虑是否在正常工作时间和工作地点内发生。如果是在工作期间和工作场所内受伤,那么有更大的可能性被认定为工伤。此外,还需要提供医疗证明和相关证据来支持工伤认定申请。最终,工伤认定由相关部门进行评估决定,具体结果需根据具体情况而定。

结语

左中指末端骨折是否符合工伤认定条件,需综合考虑多个因素。首先,事故与工作是否有因果关系。其次,需在正常工作时间和地点内发生。此外,需提供医疗证明和相关证据。最终工伤认定由相关部门评估决定,具体结果需根据情况而定。请咨询相关部门以获取准确的工伤认定结果。

法律依据

工伤保险条例(2010修订):第五章 工伤保险待遇 第三十二条 工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

工伤保险条例(2010修订):第三章 工伤认定 第十九条 社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,社会保险行政部门不再进行调查核实。

职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。

工伤保险条例(2010修订):第六章 监督管理 第四十 经办机构按照协议和国家有关目录、标准对工伤职工医疗费用、康复费用、辅助器具费用的使用情况进行核查,并按时足额结算费用。

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