手指工伤十级伤残标准为一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。定级原则包括器官部分缺损、形态异常、无功能障碍、无医疗依赖或一般医疗依赖、无生活自理障碍。鉴定结果由劳动能力鉴定委员会作出，可提出再次鉴定申请。工伤鉴定结果决定工伤赔偿，七至十级伤残享受一次性伤残补偿金和工伤医疗补偿金。劳动者需了解相关法律规定，维护自身权益，索要赔偿金。

法律分析

手指工伤十级伤残标准为一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失或者除拇趾外，任何一趾末节缺失。十级定级的原则是器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。还会考虑工伤带来的社会心理影响，综合来判断定级。如果对定级不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。

法律依据

《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》定级原则：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。

十级条款系列：凡符合或下列条款之一者均为工伤十级：一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。

劳动者的伤被认定为工伤后，为了获得与其伤残情况相匹配的补偿劳动者需要到具有工伤鉴定资格的机构进行工伤鉴定，工伤鉴定的结果直接决定劳动者的工伤赔偿内容。根据手指工伤伤残鉴定标准：一手除拇指外，其他

2～3指(含食指)近侧指间关节离断，鉴定为伤残七级。一手除拇、食指外，有两指近侧指间关节离断，鉴定为伤残八级。

因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市规定。

我国法律严格保护劳动者的利益，我们在从事劳动高危职业或者是人身健康受到危害的时候，我们应当注意并且了解相关的法律规定，用法律武器来维护自身的合法权益，索要赔偿金。

结语

根据劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级的定级原则，手指工伤十级伤残标准为一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。根据工伤鉴定的结果，劳动者可以获得与其伤残情况相匹配的工伤赔偿。我国法律严格保护劳动者的权益，劳动者在受到工伤时应了解相关法律规定，以维护自身的合法权益并索要相应的赔偿金。请劳动者在收到工伤鉴定结论后15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请，以确保获得最终的鉴定结论和相应的赔偿待遇。

法律依据

中华人民共和国社会保险法：第四章工伤保险第三十五条用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。

中华人民共和国社会保险法：第四章工伤保险第四十二条由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。

工伤保险条例（2010修订）：第二章工伤保险基金第工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。

国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率，并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次由社会保险行政部门制定，报批准后公布施行。

统筹地区经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况，适用所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。