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年度考核总结甄选
2024-06-26 15:24:15 责编:小OO
文档


年度考核总结甄选

新添堡回族乡委员会新添堡回族乡关于上报20__年度我乡机关干部考核情况

工作总结的报告

县委组织部:

按照会组发(20__)号和会人事局发(20__)号文件的要求,新添堡回族乡对20__年全体乡干部的工作进行了客观公正的考核。现将我乡20__年度干部考核工作总结报告如下:

一、认真学习,领会掌握文件精神。

我乡接到《通知》后,乡主要领导高度重视,立即组织全体乡干部对文件进行了学习,特别是对考核的范围和对象、考核的方法、程序和步骤进行了重点学习,做到了边学习领会文件精神,边结合工作实际情况,确定考核人员范围,讨论制定我乡的考核方案。根据要求,全体乡干部按时参加了考核。

二、加强领导,成立考核领导小组。

为切实做好干部考核的各项工作,经乡会议研究决定,考核领导小组由乡王任组长,乡长马新生和副尚志荣、纪XX马任副组长,其他人员为成员的领导小组。明确了领导小组的职责,制定了干部考核工作责任制,对领导小组成员提出了严格的要求:首先自己吃透文件精神,严格执行文件,按照谁考核谁负责的原则,把考核工作作为衡量考核人员的素质和工作表现的重要标志,对考核工作不细致,不认真,考核有误,隐瞒问题而造成结果失真的,要追究考核小组成员责任,增强了考核领导小组的现任心和业务能力。

三、妥善安排,积极做好考核前准备工作。干部考核领导小组认真履行职责,特别是对于个人总结(述职报告)做了重点要求,严格格式,按照个人职位职责和目标任务、履行职位职责和完成目标任务的情况、取得的成绩和今后的努力方向等四个部分认真撰写。由于进行干部年度考核时,正值我乡收缴20__年养老保险试点工作宣传阶段和计划生育冬季整顿活动的关键时期,工作尤其繁忙。根据实际情况,考核领导小组作出了“两不误”的决定:白天继续抓紧抓好单位的各项工作,晚上抽时间撰写个人述职报告,正确处理业务工作和考核工作之间的关系,确保正常工作和目标管理考核双丰收。

四、规范程序,严格按照文件规定进行考核。我单位考核领导小组严格按照《通知》要求和程序逐项进行。20__年_月_日,我单位组织召开了全体干部考核测评大会,全乡应参加考核对象47人,实到45人,因病因事请假2人。考核对象中副科级以上公务员15名,一般干部公务员5名,职员27名。

按照文件要求,共评选优秀6名,科级以上公务员2名,王和乡长马新生各得优秀票39票、36票,分别占87%和82%;一般公务员1名,秘书何勋文得优秀票34票,占77%;事业工作人员3名,劳务站长摆玉峰和计生统计贺、计生专干陈,分别得优秀票19票、22票和18票,其他人员分别为称职和合格等次。

总之,由于乡对考核重视,工作准备充分,全体干部本着实事求是,客观公正的对全乡的干部工作进行了认真评议,。我乡完成了20__年干部年度考核。在今后,我们将继续总结经验,规范考核制度,加强干部管理,促进我乡各项工作再上新台阶。

特此报告

20__年_月_日

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