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志愿者考核制度
2024-06-26 15:26:48 责编:小OO
文档


志愿者考核制度

武汉科技大学

武科大关爱农民工子女志愿者考核细则

第一章总则

第一条为了加强对我校关爱农民工子女志愿者的管理,促进我校各院(系)志愿者的健康发展,更好的引导我校学生积极参加社会实践活动,武科大秘书部按照校团委对志愿者工作的指导意见,结合我校对学生组织管理的具体特点,特制定本考核细则。

第二条依据“公正、公平、公开”的原则,参照本考核细则,对各院(系)志愿者进行量化考核。考核评定分为:优、良、合格三个等级。

第二章评选条件

第三条坚持以马列主义、思想、邓平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,能够切实按照学校对志愿者管理的各项要求进行工作。

第四条遵守志愿者章程,实行民主建设,依制度加强自身改革,开展学术交流、科技创新,活跃校园文化等活动并取得显著成绩。

第五条积极推进青年志愿者改革,推动大学生志愿活动,坚持理论创新、制度创新和活动形式创新,在协会管理方面积极探索,并取得1

良好成效。

第三章评选程序

第六条校学生会依据本细则对参评志愿者进行初步考核。

第七条校学生会团会议复评。

第由校团委最终评议通过。

第九条对评比结果进行公示,接受同学们的监督。如对评比结果有异议,可向校学生会申诉。

第四章考评细则

第十条评比方法

评议:本着“公平、公正、公开”的原则,由志愿者负责人对具有评选资格的志愿者互评。结合志愿者平时参加的志愿者活动情况分为“优、良、中”进行考评。

第十一条评比细则:

一、家访考核

1.家访考核包括两个方面:家访次数及家访报告。

2.参加关爱农民工子女活动的志愿者根据分组情况,结合各组成员的时间安排对农民工子女进行家访并提交相应的家访报告。

二、家教考核

1.家教考核主要针对定期到学校或家里对农民工子女进行辅导等,其中包括两个方面:家教态度和家教完成情况。

2.工作要求:工作中应积极主动,认真负责,讲求效率,讲求质量。树立自己良好的形象,不得出现违纪行为,不得以权谋私。虚心听从他人的意见和建议,不断改进工作方法,使工作更有成效,勇于开拓创新。

3.按时完成由校学生会会安排的各项日常事务,包括上交相关材料等。

三、讲座考核

讲座考核包括关于志愿者对校学生会安排的相关讲座的出席情况,根据现场签到情况进行考核。

四、活动考核

要求志愿者们能积极参加校学生会和建一小合组织的元旦晚会,为农民工子女们在这新年之际带去欢喜和快乐,更好的和孩子们融合在一起。根据到场出席情况进行考核。

武汉科技大学校会秘书部

2010-12-21

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