机电运输系统工资二次分配办法
一、总则：
为了充分调动各区队工作积极性，保证系统工资二次分配公正、合理，更大限度地发挥工资奖金的杠杆作用，特制定本办法。
二、二次分配工资组成：
矿奖励部分（包括电价、电耗、设备租赁、材料等）+系统内部罚款总额+系统结算工资1%
三、分配原则：
对科技创新、质量达标、重点工程、临时性任务、和在比武、竞赛、评比中获的优异成绩的班组及个人进行奖励，视贡献大小给予300—3000元奖励。
三、分配流程：
1、每月_日前由系统工资核算员根据队工作总结，对奖励项目列表。
2、系统工资核算员在系统召开工资二次分配会前，根据工资结算单及内部罚款情况，汇总可分配金额。
3、系统召开工资二次分配会，根据二次分配工资总额、奖励项目表逐项议定奖励金额，然后汇总、造表、科长、系统领导签字，交劳动工资科打印各队工资分配明细单。
机电运输科工资分配办法
一、工资
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